Na succesvol 2 vertegenwoordigers te vinden voor Roozenburg Dakwerken, vroeg de zaakvoerder ons of het mogelijk was om een operationeel manager te vinden AKA werfleider AKA alleskunner die ook Russisch sprak.
In slechts 50 dagen speelden we het voor elkaar door al onze wervende advertenties te laten vertalen. Via onze bijzondere targeting technieken wisten we in slechts 50 dagen heel wat CV's aan te trekken en de witte raaf kwam eruit voort.
Speciaal voor Roozenburg gaf de ideale kandidaat zijn huidige job op, waar hij trouwens heel goed zat. Hij zette meteen zijn handtekening onder een contract bij Roozenburg.
Nu kan Roozenburg nog sterker groeien dankzij zijn 2 topverkopers. Dat scheelt toch al weer snel een paar 100.000 euro extra. Ook de operationeel manager maakt een impact op de operationele kant van het bedrijf waardoor de zaakvoerder nog meer tijd kan maken voor groei.
Dat is de kracht van de personeelsaccelerator.